劳动法39条

文章劳动法39的内容是什么？中华人民共和国-0第三十九条规定:企业因生产特点不能执行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以采取其他工作和休息措施。劳动法第三十九条的法律主体性是什么:劳动法第三十九条规定企业根据生产特点不能采取下列工作和休息措施，经劳动行政部门批准可以采取其他工作和休息措施:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一天；劳动者每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过44小时。1、我国劳动法规定的39条是什么劳动法第三十九条规定，企业根据生产特点，不得采取下列工作和...