mentor

mentor，好好干mentor？在职场mentor，蔻驰和答案有什么不同mentor小枫最近有点心烦。他带的实习生小李，工作三个月了，分配给他的任务从来都不能按时完成，效果也不尽如人意，他对是否让小李留下来很困惑，mentor也是造成新人融入困难的部分原因，其实新人的培养是有塑造套路的。mentor首先要对新人的能力有一个初步的估计，然后用一些初级的项目进行测试和观察，最好是这个项目超出新人的能力，但不要太多。在给新人安排事情的时候，需要做到以下几点:1)把事情的目的和背景解释清楚。【必须】2)明确期限...