1.老托福分数对照表
在2006年之前，托福考试是基于计算机的，并使用老的评分标准。老托福分数对照表如下：
| 得分 | 总分 | 等级 |
| 30 - 40 | 120 | A |
| 25 - 29 | 100 - 119 | B |
| 19 - 24 | 80 - 99 | C |
| 13 - 18 | 60 - 79 | D |
| 0 - 12 | 0 - 59 | F |
2.新托福分数对照表
从2006年开始，托福考试就采用了新的计算机化系统，也使用了新的评分标准。新托福分数对照表如下：
| 得分 | 总分 | 等级 |
| 118 - 120 | 120 | A |
| 115 - 117 | 110 - 119 | A- |
| 110 - 114 | 100 - 109 | B+ |
| 102 - 109 | 80 - 99 | B |
| 94 - 101 | 60 - 79 | C |
| 79 - 93 | 0 - 59 | D |
3.等级划分的变化
新旧托福之间的主要区别之一是等级划分的变化。在老的评分标准下，得分在13到24之间的考生被视为C级的水平，但在新的评分标准下，得分在102到109之间的考生被视为B级的水平。因此，在新的评分标准下，评分的等级变得更为严格。
4.新托福分数对就业影响的影响
新的托福分数对校招和求职者来说有着很大的影响。很多企业都要求求职者需要有一定的托福成绩，而这些企业通常都会对求职者的成绩有一个限制。校招和求职者需要了解企业对托福成绩的要求，以便提前做好准备。在就业市场竞争异常激烈的今天，托福已经成为一个不可忽视的就业因素。
