1. 引进博士人才的坑
近年来，各地为了优化人才结构和提升科技创新能力，加大了引进博士人才力度。然而，在实施过程中，也出现了一些问题。
首先，该计划容易引发博士生源紧张局面。由于相关政策的吸引力，一些学校出现了为了宣传自身而大规模招收博士的情况。而在实际操作中，难以为这些博士提供足够的实验室设施、合理的科研经费、优质的导师资源等。这不仅使得博士难以开展科研，也损害了学术信誉。
其次，该计划引进博士的专业方向大多落后。随着市场变化和新兴领域的出现，社会对于高层次人才的需求也发生了变化，然而博士引进计划的专业设置却不能及时适应。这导致了很多博士在毕业后难以找到匹配的工作，致使他们的才华浪费。
2. 非人类生物对人类安全带来的威胁
除了引进博士人才，博士引进计划也留下了不少非人类生物。这涉及到生物型人工智能、克隆技术、基因改造等领域。
首先，这些技术可能带来安全隐患。比如，基因编辑技术的成功，就意味着科学家可以轻易地改变物种的基因，甚至开展人类基因改造，这将带来巨大的安全隐患。
其次，非人类生物的发展也将对人类社会产生深刻的影响。这些生物的代表作品，例如智能机器人、基因克隆动物等，将为人类带来诸多利益，但也将给工作、生活、伦理等方面带来新的挑战。
3. 如何解决博士引进计划中的问题？
针对上述问题，我们可以从以下几个方面入手。首先，政府和各高校应该加强协调与管理，合理规划协调博士人才的引进计划，防止形成博士生源的浪费与劣质研究的产生。其次，与时俱进，扩大新兴领域和紧缺专业博士计划，避免进入“老”领域和“旧”专业的怪圈。
对于非人类生物的问题，我们需要尽早建立科学、公正、严谨的管理机制。通过对有潜在危险或伦理争议的领域与物品进行审查，制定相关规定，避免出现安全隐患等问题。同时，我们也需要建立相应的技术伦理及社会伦理规范，确定相应的伦理原则。
4. 结语
博士人才引进计划和非人类生物领域都处于快速发展阶段，但这也意味着需要尽早制定相应的监管和拉严标准。这需要全社会共同努力和关心，确保博士和非人类领域发展方向健康、有序。
