护理实习小结,护理毕业生自我鉴定

心血管科(心内科)是高危科室。随着医学模式的转变，单纯的药物治疗已经不能满足临床需要。以病人为中心的整体实施护理和健康教育的开展在心内科临床实践中占据了越来越重要的地位。那么关于心内科护士护理？以下心内科护士总结实习由我为你整理，希望你喜欢。心内科护士实习总结:内科、呼吸系统、循环系统、消化系统等疾病常见。因为大多数疾病起病突然，症状复杂，病情变化快，所以掌握熟练的应对措施非常重要。

病人因为在地上上厕所，暂时缺氧。听到警报，老师、值班医生和我立即跑向病房。老师赶紧让病人平躺，戴上呼吸面罩和监护仪，注意他的血压和血氧饱和度。与此同时，几名医生也赶到病房开始会诊。病情在不断变化发展，抢救方案也随着病情灵活变化，每个人的神经都紧绷着。我一会儿盯着心电监护仪的表情，一会儿看着病人的表情，为病人担心。

应该很好写。作为同学，你要在老师的指导下，把你所学的东西写出来，把你所学的理论和实践结合起来，把你所学的都写下来。有哪些沟通技巧？在急诊室你必须迅速行动。在急诊期间实习，我积极主动，遵守一切急诊规章制度，掌握一切急诊护理操作技能，认真完成各项工作护理，认真听取老师们的教导，努力改进自己的不足。急诊期间实习，通过各位老师的热情指导和耐心言传身教，更加深刻地体会到了护理工作的艺术性和专业性。

作为急诊护士，不仅要熟悉各学科、专科的理论，还要精通各种急诊操作，还要有常人所不具备的耐心和爱心；遇到紧急情况，要发挥自己的聪明才智，以真诚的态度对待患者，认真与家属沟通。这些任务看似简单，却不是一朝一夕就能完成的。通过我在急诊科实习，对护士的工作有了更深入的了解。我会牢记急诊科严谨求实的工作作风，扎扎实实做好每一项工作，以求早日成为一名优秀的临床护士。

在急救期间实习，我主动出击，遵守一切急救规章制度，掌握一切急救护理操作技能，认真完成各项工作护理，认真听取老师们的教导，努力改进自己的不足。急诊期间实习，通过各位老师的热情指导和耐心言传身教，更加深刻地体会到了护理工作的艺术性和专业性。急诊是抢救病人生命、照顾危重病人的第一线。作为急诊护士，不仅要熟悉各学科、专科的理论，还要精通各种急诊操作，还要有常人所不具备的耐心和爱心；

产科护士实习总结(11篇精选文章)总结是对工作、学习或思想中某一阶段的经验或情况进行分析和研究的书面材料，可以帮助我们总结以前的思想，发扬成绩，所以需要回过头去总结，写一个总结。你想好怎么写总结了吗？以下是我帮你整理的产科护士实习的总结。欢迎分享。产科护士实习总结1在产科，实习即将结束。在这一个月的时间里实习，我遵纪守法，遵守医院和医院各部门的规章制度，尊敬老师，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到不早退。

在这个过程中，我不断总结自己的学习方法和临床经验，努力提高自己独立思考、独立解决问题和独立工作的能力，不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。实习本科期间，遵守劳动纪律，勤奋好学，能够将书本上学到的知识运用到实践中。在老师的指导下，我基本掌握了一些常见的产科疾病护理和一些基本的操作，使我从一名学生逐渐过渡到一名护士，从而使我认识到临床工作的特殊性和必要性。

妇产科是临床上的高危科室。当今社会，医患矛盾日益突出，医疗安全是重中之重。医学教育不仅仅是传统的医学知识和临床技能的传授，还包括临床教学中的医疗风险意识教育和实习，这也是医学教育的重要任务。以下是护理妇产科实习希望你喜欢。护理妇产科实习总结我在妇产科实习近4周了。在这段时间里，我一直努力工作，遵纪守法，尊师重道，团结同学，严格要求自己，不迟到，不早退，善待病人。

一是熟悉医院和科室的环境，临床护士的工作流程和主要任务，患者进出医院的流程和护理等基本内容。其次，在老师的指导下，基本掌握了一些常见产科疾病的特点和护理，如早产、胎膜早破、妊娠高血压综合征、产后出血、妊娠合并糖尿病等。，掌握了常用产科药物硫酸镁和缩宫素的用法、不良反应和观察要点。

转眼间一年过去了，2009年也快过去了，外科的工作也基本步入正轨。总结如下，精神上。在这一年里，无论工作多忙多累，我都毫无怨言，经常加班加点做好本职工作，为了维护集体荣誉，在关键时刻，可以牺牲个人利益，顾全大局，也可以发扬团结友爱的精神，互相关心，互相帮助。在工作中按照年初的计划:1，认真开展“百日无缺陷活动”，落实部门预防护理缺陷的计划，增强护理人员的参与意识，共同提高护理质量；2.学习两本书，细节决定成败不找借口，执行部门的护理细节品控措施；3.遵守详细的手术皮肤准备质量控制管理制度，达到了有效提高皮肤准备质量和控制感染的目的；4.参加护理部门组织的礼仪培训，积极参加展现风采的礼仪情景剧评比，努力为部门争光；5.按照护理的要求，规范并执行“床边交接”礼仪和“接待礼仪”；6.全年基本实现化验单的精细化管理，确保每位患者住院期间能及时保留所需化验单，真正做到以人为本；在管理方面。