介绍
Human Resources（HR）专业在加拿大广受欢迎，因为其中有许多机会。这一领域的专业人士是组织中至关重要的一部分，因为他们负责招募、培训和管理员工。许多学校都提供这一领域的学位，但是哪些学校的HR专业更优秀呢？
排名
Maclean’s是一个广受信任的加拿大杂志，它每年都会发布加拿大大学排名。在2019年，该杂志评选了最好的大学和学院。排名根据许多指标，如师生比例、学生满意度和成功毕业率等评估。因此，这里列出了一些Maclean’s列出的在HR专业上获得高分的学校：
滑铁卢大学：在Maclean’s排名中获得了4名。该学校提供管理与组织研究、人力资源管理和工商管理（HR选项）等HR相关专业。
西安大略大学：在Maclean’s排名中获得了10名。该学校提供管理与组织研究专业，并向学生提供实习机会。
英属哥伦比亚大学：在Maclean’s排名中获得了6名。该学校开设了人力资源管理硕士课程和人力资源管理学士课程。
麦吉尔大学：在Maclean’s排名中获得了10名。该学校提供管理学硕士课程，并提供商业咨询服务和技能培训。
课程设置
对于那些想掌握HR专业知识的人来说，课程设置是一个必须考虑的因素。无论你是选择学习人力资源管理还是管理与组织，都应该考虑这样的事情：
人力资本管理：这门课程通常包括探讨组织如何管理工作人员。它涉及诸如招聘、劳动力规划、薪酬和绩效评估等主题。
法与人力资源：这门课程涵盖了诸如劳动法、公平待遇、和人权等话题。学生将学习如何在组织中维护良好的工作环境，并了解职业健康和安全的法规。
领导力和人力资源：这门课程探索了组织中的领导力，并教授如何培养领导力技能。
就业前景
HR专业的毕业生有许多就业机会。在加拿大，许多企业、政府机构、非盈利组织和教育机构都需要HR专业人才，以帮助他们管理在组织中工作的员工。毕业生可以在如下机构中找到工作：
人力资源公司：在这里，HR专业人员将直接与组织和个人合作，提供招聘和劳动力规划解决方案。
非营利组织：非营利组织需要管理自己的职员，因此需要雇佣HR专业人员。
教育机构：毕业生可以在高等教育机构中找到培训和招聘方面的工作。
大公司：大公司往往需要一些不同的HR职位，如招聘主管或人事信息系统分析师等职位。
总体而言，HR专业提供许多机会，而许多加拿大的大学和学院都提供这一领域的课程，并培养人才。
