一、招聘需求
我们是一家知名的服装品牌，致力于为消费者提供时尚、高质量、舒适的服装产品。目前，我们正在寻找一位有丰富教学经验的服装培训师，帮助我们的员工提升专业技能、提高服务质量。如果你有相关的教育背景、职业经验和独特的教学方法，欢迎加入我们！
二、职位要求
1. 本科及以上学历，服装设计、纺织、人文艺术等相关专业优先；
2. 至少有5年以上服装教育行业工作经验，熟悉服装设计和制作流程，对时尚流行趋势和品牌理念有深入的了解；
3. 具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够根据教学需求灵活调整技术和方法，提供专业而有效的培训计划；
4. 熟练掌握办公软件（如Word、PPT、Excel）和绘图工具（如AI、Ps等）。
三、工作内容
1. 根据公司业务需求和员工职业发展需求，制定并实施符合公司和员工需求的培训计划，包括但不限于技能培训、职业素养和文化教育；
2. 制作和整理相关的培训材料和视频资料，并协助员工掌握各种装饰手法和工艺人工；
3. 不断学习、掌握和分享行业新技术、新方法和新趋势，激发员工的创造力和创新精神；
4. 审核员工培训成果，对培训分支提出建议和改进，以保证培训效果。
四、福利待遇
1. 具有市场竞争力的薪酬待遇；
2. 提供完善的社保、公积金等福利；
3. 提供良好的工作环境和培训平台，为员工提供发展空间；
4. 定期组织各种活动和培训，加强员工团队凝聚力。
