1. 准备工作
在开始寻找工作之前，英国留学生需要准备好一些基础工作。首先，需要确保个人简历和求职信的质量符合目标公司的要求。其次，需要了解新加坡的求职市场和对应的行业。可以通过职业咨询师、招聘网站和社交网络等途径获取相关信息。
此外，还需要准备好合适的求职材料，包括一份简洁明了的个人简历、一份引人入胜的求职信以及其他相关的证明材料。建议根据所应聘的职位，适当修改个人简历，突出相关专业技能和经验，让负责招聘的人才发现求职者的优点和长处。
2. 建立有效的人脉关系
在新加坡寻找工作，建立人脉关系是极其重要的一个部分。可以通过线上和线下两个途径来建立人脉关系。
线上建立人脉关系可以通过使用领英等专业社交网络平台，主动联系在新加坡工作的同行、校友和其他职业人士，与其交流、交换经验，积极参加相关活动和讨论，这些都是拓展人脉的好途径。
线下建立人脉关系，可以通过参加职业博览会、行业研讨会、职业沙龙等各种职业活动来拓展人脉。
建立人脉关系，要注意礼貌和诚实，遵守职业道德和社交规则。与人脉建立良好的关系，可以促进信息交流，拓宽求职渠道，为将来找工作带来巨大的帮助。
3. 适度的自我宣传
在新加坡找工作时适度的自我宣传也是很有必要的。求职者除了要有拿手的技能和关键的工作经验外，还需要有一定的自我品牌建设，确保自己在众多求职者中脱颖而出。
自我宣传的方式有很多，比如写博客、参与社交网络、维护自己的个人品牌。可以选择更直接的方式，如优化个人简历，增加个性化、有特色的版式，或是在面试时展示自己的自信和亲和力。
4. 主动应聘
在新加坡找工作时，除了等待招聘单位的招聘信息外，也可以主动应聘，主动联系公司。可以将个人的简历，寄送至目标公司，并详细介绍自己的职业背景和技能，同时表达自己的求职意向。
当然，主动应聘时一定要根据不同的公司要求，精心准备相关的求职材料，如职业名片、工作作品集等等。
可以借助网络寻找目标公司或联系雇主，或者找到中介公司为自己提供更多的招聘信息。只有主动进攻，大胆尝试，才有可能在新加坡找到自己心仪的工作。
