1. 出国打工一年能挣多钱
出国打工成为了越来越多年轻人的选择，他们可以在海外获得更高的薪资和更好的生活。但是，具体可以挣多少钱，取决于很多因素，例如工作的性质、所在国家的经济水平、个人技能和语言水平等等。
在一些薪资水平较高的发达国家，如美国、加拿大、澳大利亚等，一般的工作薪资为每小时10美元左右，工作时间为每周40个小时，一年可挣到约2万美元。同时，一些高薪职业，如IT工程师、医生、律师等年薪可以达到6位数。而在一些欧洲国家，如德国、法国等，由于工时制度较为灵活，可能薪资略低，但是每周工作时间较少，每年的收入大概也在1.5万-2万欧元。
当然，还需要考虑生活成本等其他因素，但总体来说，在发达国家打工，一年能赚2万美元或1.5万欧元左右是比较普遍的。
2. 一年海外劳务能带回的收入是多少
与出国打工不同，海外劳务是指个人或企业在国外承接工程、服务等项目，且在国外实施生产、加工、维修、保养等工作，并在完成后安全返回国内，从而对外提供劳务，获取对应的费用和收益。
根据国家的不同和所承接工程的性质，海外劳务的报酬也不尽相同。据中国海外承包商业协会公布的数据，中国企业承包国外工程的利润在20-30%之间，或更高。这意味着，如果企业承包一项总价值为1000万美元的项目，完成后可能能够获得200万-300万美元的利润，相当可观。
对于个人来说，如果能够获得一个海外劳务项目，也可以获得不错的收入。以建筑领域的工人为例，在亚洲国家，每个月收入约为1000-3000美元不等；在非洲国家，每个月收入更高，可能达到5000美元以上。在其他领域如技术服务、医疗护理等方面，收入也会相对较高。
3. 外派劳务和海外劳务的区别
可能有些人会混淆海外劳务和外派劳务的概念，这两者有一些本质上的区别。
外派劳务是指企业将员工派往国外的公司或项目工作，且公司仍然向派遣员工支付工资、福利、社保等相关费用。例如，一个中国的IT公司将员工派往美国的分公司工作一年，仍然按照中国的相关法律、规定支付员工工资、福利、社保等费用。
海外劳务则是个人或企业承接国外的工程或服务项目，自行前往国外实施工作，并从国外发放的费用中获得相应的收益。
尽管两者所指的工作或项目有一定的重合度，但是从劳动法律和行业规定的层面来看，两者是有区别的。
4. 出国打工和海外劳务选择的注意事项
无论是出国打工还是选择海外劳务，都需要注意以下几点。
首先，应该选择正规合法的渠道，了解目标国家的相关法律、政策和行业规定，避免遭受欺诈或不良影响。
其次，应该选择适合自己的领域和职业，并在出国前进行相应的培训和技能学习，提升自己的竞争力和市场价值。
最后，需要关注个人或企业的安全和风险，选择适当的保险和法律支持，以确保在海外的工作和生活顺利进行。
